portage salarial

François Rebsamen, Ministre du Travail, de l’Emploi, de la Formation professionnelle et du Dialogue social est interviewé à l’occasion du 2ème colloque de la Fondation ITG.

La création d’entreprise, est un moyen efficace de contrer le contexte économique difficile que nous connaissons actuellement. Pourtant, De nos jours encore, trop peu de femmes se lancent dans la grande aventure de l’entrepreneuriat.

« Travailler autrement », c’est admettre de faire des erreurs, admettre qu’il n’est pas possible de tout réussir. C’est aussi être capable de trouver son rythme de travail, le “bon équilibre” entre vie personnelle et vie professionnelle. Voici le parcours d’une personne en quête de sens.

Voici une méthode pour calculer le plus simplement possible son salaire et son chiffre d’affaires en portage salarial.

En 2014, tout le monde a déjà entendu parler des réseaux sociaux. Beaucoup de personnes les utilisent dans la sphère privée. Pour autant, il ne faut pas sous-estimer leurs intérêts d’un point de vue professionnel pour un consultant.

Les six points clés de la simulation de salaire en portage salarial. Découvrez les points essentiels à prendre en compte pour le calcul de votre salaire en portage.

Philippe Dorge est directeur des Ressources Humaines du groupe PSA (Peugeot Citroën). Interview réalisée à l’occasion du colloque de lancement de la Fondation ITG le 7 novembre 2013.

Présentation de 3 outils permettant de gagner du temps pour un consultant qui souhaite partager un article de blog. Mise en avant des outils IFTTT et HootSuite.